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AMSAFE General Obligado reclamó en la Región II la publicación total de vacantes del concurso de ascenso

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En horas de la mañana de este lunes 5 de enero de 2026, la Comisión Directiva de AMSAFE General Obligado, encabezada por su delegado seccional Edgardo Crettaz, se presentó en la sede de la Región II de Educación para entregar una nota formal en la que reclama la falta de publicación de la totalidad de las vacantes correspondientes al concurso de ascenso.

El planteo apunta a la urgente incorporación de todos los cargos directivos de los distintos niveles y modalidades del sistema educativo de la región, con el objetivo de garantizar la transparencia y la regularidad del proceso actualmente en curso, en defensa de los derechos de las y los trabajadores de la educación.

En el escrito presentado al delegado regional, AMSAFE advirtió que “de forma llamativa, en las vacantes de la Región II publicadas el día 29 de diciembre no se encontró para el ofrecimiento el cargo de DIRECTOR 3RA ID 152466, de la E.E.S. Orientada N° 334, de la localidad de Arroyo Ceibal”. En ese sentido, señalaron que dicho cargo sí fue publicado para traslado, pero que “de manera contraria a la normativa no está dentro de las vacantes para el concurso de ascenso”.

Desde el gremio indicaron que el reclamo por esa vacante puntual ya había sido realizado el 29 de diciembre ante la Secretaría de Educación y Recursos Humanos, sin obtener hasta el momento una respuesta favorable. Por tal motivo, recurrieron al delegado regional “para que arbitre los medios necesarios para regularizar esta situación ya que a partir del día 7 de enero comienza el período de selección de vacantes”.

AMSAFE también alertó que “cualquier omisión afecta directamente el derecho de cientos de compañeros y compañeras que han transitado con esfuerzo el proceso de formación, evaluación y orden de mérito correspondiente”, y reiteró la necesidad de garantizar equidad y transparencia en el concurso.

Finalmente, desde la entidad sindical reafirmaron que cada presentación realizada forma parte de la defensa colectiva de la carrera docente, la transparencia de los procedimientos y el pleno ejercicio de los derechos laborales de las y los trabajadores de la educación.

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