El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de Santa Fe puso en marcha el programa Empleabilidad 4.0, una iniciativa orientada a capacitar a ciudadanos en herramientas digitales y habilidades vinculadas al nuevo escenario laboral.
El ministro Roald “Coco” Bascolo firmó hace unas semanas el lanzamiento del programa, junto al gobernador Maximiliano Pullaro, que se desarrolla en el marco de Impulsa, en articulación con los ministerios de Educación y de Desarrollo Productivo. En diálogo con este medio, Bascolo sostuvo que “la tecnología no va a sacar trabajo, va a transformar la manera de trabajar en cada uno. Es un cambio inevitable, por lo que hay que estar capacitado.”
Las capacitaciones estarán abiertas al público en general y se desarrollarán en distintas ciudades de la provincia. En el caso de Reconquista, el curso de Empleabilidad 4.0 se dictará pronto en el Centro Industrial y Comercial, y el enlace para las inscripciones se publicará en los próximos días.
Según datos compartidos por el ministro, en 2024 ya se han dictado más de 2000 cursos en 100 localidades distintas. El ministro destacó el gran interés que viene generando el programa Impulsa.
El objetivo de Empleabilidad 4.0 es preparar a la población frente a un mercado laboral que está cambiando a un ritmo acelerado. Según cifras del Foro Económico Mundial, para 2027 el 23% de los empleos actuales sufrirán transformaciones y el 44% de las habilidades deberán actualizarse. En este contexto, el programa Empleabilidad 4.0 apunta a “fortalecer la adaptación de trabajadores, empresas y organizaciones a las transformaciones del mundo del trabajo”, tal como expresa el decreto que oficializa su creación. Entre sus ejes principales se incluyen el desarrollo de competencias digitales, estrategias de búsqueda laboral, acompañamiento a empresas en la incorporación de tecnologías y fomento de la intermediación laboral a través de plataformas. Ver decreto completo:
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